Com as tendências e novas terminologias mudando continuamente os setores de logística e gerenciamento de cadeia de suprimento, pode ser difícil se manter informado. Continue lendo para saber mais sobre os diferentes modos de aquisição, produção e operações; e explore algumas das implicações positivas e negativas que cada decisão pode ter em sua cadeia de suprimento.

Tomada de Decisões

O que é terceirização?

A terceirização é uma prática de negócio comum que surgiu na década de 1980, quando as empresas descobriram que poderiam maximizar os lucros eliminando determinadas funções de sua própria empresa. Quando terceirizam, as empresas contratam fornecedores externos para realizar serviços ou criar bens que tradicionalmente eram processados internamente pelos próprios funcionários da empresa. Frequentemente nas áreas de tecnologia da informação, produção ou logística, a terceirização pode permitir que a empresa-mãe invista energia, fundos e talentos da empresa nos lugares onde são mais eficazes, como estratégia e crescimento. A terceirização por si só não se refere a nenhuma mudança de contexto geográfico ou cultural, mas apenas à realocação de funções de negócio.

Vantagens e desvantagens da terceirização

Admiradores da terceirização sempre mencionam vários benefícios da prática, entre eles: menores custos de mão de obra, melhor foco nas atividades centrais do negócio e maior eficiência; todos estes têm a possibilidade de proporcionar maiores lucros para a empresa. Em termos de terceirização de logística, armazenamento e transporte: as empresas podem fazer parcerias com fornecedores que tenham maior experiência, para que possam se concentrar em funções centrais do negócio. Por outro lado, os críticos alertaram sobre a falta de controle e supervisão, riscos de segurança e confidencialidade, e diminuição das oportunidades de crescimento de empregos locais.

Offshoring

O que é offshoring?

Não deve ser confundido com a terceirização (outsourcing); o offshoring se refere principalmente à prática de transferir atividades de negócio de um país para outro. O offshoring pode ser combinado com a terceirização, o que significa que uma empresa realocou uma prática para uma empresa diferente em um país diferente, mas os termos não são mutuamente inclusivos. Assim, as empresas podem optar pelo offshoring de práticas de negócio, mas manter essas operações dentro da própria empresa, tendo a função concluída por seus próprios funcionários e dentro de uma nova filial offshore da empresa. O offshoring pode ser tradicionalmente dividido em duas, e agora três, subdivisões diferentes: nearshoring; farshoring; e friendshoring. Mais sobre isso mais tarde.

Vantagens e desvantagens do offshoring

Alguns dos benefícios do offshoring se sobrepõem aos da terceirização, como menores custos de mão de obra e economia de custos nas operações. Além disso, o offshoring permite que as empresas tirem proveito de um leque mais diversificado de mão de obra e possam fornecer serviços 24 horas por dia, pois com isso as operações podem ocorrer em vários fusos horários. Entre as desvantagens do offshoring, no entanto, podem estar a maior complexidade com comunicações internas, com novos fusos horários e idiomas variados, bem como diferentes normas sociais e culturais. Além disso, o controle de qualidade pode ser um obstáculo potencial para empresas que realizam parte de seus negócios no modelo offshoring.

Gestão de Contestações

O que é onshoring?

Mais recentemente, as empresas optaram por se envolver em onshoring. Esta é a prática de transferir uma função de negócio de um país diferente de volta ao país de origem da empresa em questão. Um produto dos últimos anos, o onshoring ganhou força como uma forma de recuperar o controle de todos ou mais aspectos da cadeia de suprimento de uma empresa, à medida que nossa economia globalizada se tornou mais turbulenta.

Vantagens e desvantagens do onshoring

O onshoring permite que as empresas tenham maior supervisão e controle sobre a qualidade de seus produtos e serviços. Além disso, as empresas com mentalidade social optaram pelo onshoring nos últimos anos no objetivo de trazer mais empregos para suas comunidades locais e garantir a supervisão das proteções ambientais e do local de trabalho em conformidade para seus funcionários. Algumas das desvantagens do onshoring são que ele tende a ter custo mais elevado do que o offshoring: ocorre que o custo da mão de obra, das matérias-primas e imobiliário pode ser mais elevado no país de origem do negócio do que opções comparáveis no exterior.

Direita

O que é farshoring?

Embora possam existir independentemente um do outro, o farshoring e a terceirização (outsourcing) muitas vezes andam de mãos dadas. Farshoring é o ato de transferir uma função (ou várias) da empresa para um país que está geográfica e culturalmente distante do país anfitrião da empresa. Por exemplo, uma empresa que trouxesse seus serviços de tecnologia da informação da Grécia para a Índia ou do Canadá para o Chile estaria adotando o farshoring. Além disso, a aquisição de matérias-primas para fabricação seria chamada de farsourcing.

Vantagens e desvantagens do farshoring

Como uma subdivisão do offshoring, muitas das vantagens e desvantagens do farshoring são as mesmas. No entanto, questões como diferenças na comunicação, idioma e normas culturais podem ser ainda mais pronunciadas para as empresas que participam do farshoring. Além disso, quando se trata de adotar o farshoring da produção o farsourcing de materiais, há uma possibilidade muito maior de interrupção da cadeia de suprimento, pois será maior a distância que essas mercadorias terão de percorrer. Infelizmente, isso significa que haverá mais probabilidade de atrasos, como condições meteorológicas imprevisíveis, distúrbios sociais ou políticos no local das matérias-primas; ou até mesmo congestionamentos portuários, ferroviários ou rodoviários poderiam significar que o próprio ponto de partida da cadeia de suprimento gerasse gargalos na produção.

Esquerda

O que é nearshoring?

Empresas que procuram adotar o offshoring de manufatura ou de funções de negócio, mas estão preocupadas com os aspectos negativos do farshoring, podem estar interessadas em explorar o nearshoring. Nearshoring é a prática de transferir funções da empresa para um país diferente do país de origem da empresa, mas para um país que é geograficamente próximo. Assim, transferir a produção dos Estados Unidos para o México ou da Alemanha para a Espanha seria um exemplo de nearshoring. Às vezes, o nearshoring é chamado de nearsourcing, especialmente em referência à aquisição de matérias-primas.

Vantagens e desvantagens do nearshoring

O nearshoring tem sido continuamente mencionado como uma opção de destaque para maior resiliência em um mundo cada vez mais instável. Embora o farshoring e o farsourcing sejam mais vulneráveis a atrasos e interrupções, contar com matérias-primas ou funções de negócio nas proximidades permite que as empresas tenham maior controle sobre seus bens e serviços. Em termos simples, com menos distância geográfica para cobrir, há uma oportunidade maior para a resiliência da cadeia de suprimento. Além disso, alguns dos problemas de comunicação enfrentados no cenário de farshoring são aliviados com um modelo de nearshoring. Por exemplo, com o nearshoring, as empresas geralmente estão no mesmo fuso horário e compartilham normas culturais semelhantes às de seus fornecedores. Por outro lado, os custos de mão de obra, materiais e imobiliários podem ser mais elevados em contextos de nearshoring.

Pictograma de aperto de mão

O que é friendshoring?

Uma nova subcategoria de offshoring é o friendshoring, que envolve proximidade e aliança política, em vez de geografia. O conceito formal de friendshoring surgiu em 2022 a partir das frustrações por atrasos da cadeia de suprimento e do desejo de maior resiliência em uma economia globalizada instável. O friendshoring foi introduzido como uma oportunidade de continuar a participar do offshoring, ao mesmo tempo evitando potenciais controvérsias geopolíticas, diversificando a cadeia de suprimento e reduzindo a dependência de países não aliados.

Vantagens e desvantagens do friendshoring

Embora seja provável que uma imagem completa dos pontos positivos e negativos do friendshoring somente se configure nos próximos anos, já é possível elaborar uma série de pressupostos.

Positivamente, o friendshoring tem como objetivo ser menos afetado por transtornos geopolíticos e controvérsias sociais. Na melhor das hipóteses, os países que participam de friendshoring poderão mostrar que acreditam em (ou apoiam) algo com atitudes, e não apenas com palavras, e fazer parcerias com países com ideologias semelhantes para aderir às mesmas regulamentações ambientais, políticas e sociais visando um crescimento mútuo contínuo.

Por outro lado, embora o friendshoring esteja posicionado como um sucesso de duas vias, fazer parceria com países aliados distancia ainda mais os países não aliados política, social e economicamente. Embora essa abordagem seja estratégica, os críticos dizem que esse abismo crescente pode levar a hostilidades mais pronunciadas, à medida que as tensões aumentam sob isolamento financeiro. Além disso, alguns críticos do friendshoring afirmam que, embora o enlace econômico com países não aliados possa ser confuso, ele também ajuda a manter a paz, pois a cooperação é vital para a viabilidade econômica mútua.

Por fim, os críticos do friendshoring são rápidos em apresentar o potencial de aumento de custos no curto prazo e redução do crescimento no longo prazo. Embora ainda não seja possível comprovar nem refutar essas alegações, as unidades de produção em movimento tendem a criar interrupções imediatas na cadeia de suprimento, o que, esperamos, se dissipará rapidamente e, em última análise, resultará em maior resiliência.

Gerenciamento de cadeia de suprimento para resiliência

O êxito de cada um dos métodos descritos acima deverá ser variável, dependendo de inúmeros fatores, como o setor da empresa, os países envolvidos, a hierarquia organizacional, as funções offshore ou onshore, os idiomas de operação, a viabilidade financeira das operações etc. É interessante notar, no entanto, que, ao contrário da globalização entusiasta das décadas passadas, as tendências mais recentes de onshoring, nearshoring e friendshoring têm como objetivo encontrar soluções de cadeia de suprimento em seu próprio pátio geográfico ou político.

Quer mais informações sobre como a Maersk, como provedor de logística integrada, pode ajudar com o gerenciamento de cadeia de suprimento? [Saiba mais aqui]

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